2022年11月，某公司7名员工因公司拖欠工资并擅自解除劳动合同前来康巴什区法律援助中心寻求帮助，援助中心及时调解，并与劳动仲裁对接，调解达成协议后，双方立即持调解协议到鄂尔多斯市劳动争议仲裁委员会申请将达成的调解协议置换为劳动仲裁调解书，仅用半天时间劳动者就拿到了赋予强制执行效力的劳动仲裁调解书。

　　为了彻底解决劳动者讨薪、工伤赔付等纠纷，康巴什区法律援助中心在开通绿色通道、出台便民措施的基础上借鉴“枫桥经验”，创新推出“一主动三结合”模式，”一主动”即主动介入矛盾纠纷化解，“三结合”即“援助+调解+劳动仲裁”，援助中心与鄂尔多斯市劳动争议仲裁委员会共同建立仲调对接工作机制。对于援助中心就追索劳动报酬及工伤赔付等劳动纠纷调解成功后达成的调解协议，由当事人双方持调解协议到鄂尔多斯市劳动争议仲裁委员会申请，将达成的调解协议置换为赋予执行力的生效法律文书——劳动争议仲裁调解书。 

　　康巴什区司法局法律援助中心运用“一主动三结合”模式，零成本、快速、便捷办理劳动纠纷案件200余起，让劳动者切实感受到了法律的公平与正义，感受到了法律援助的便捷与温暖。