3月27日，康巴什区组织召开2024年度构建和谐劳动关系表彰会暨2025年度促进就业行动座谈会。康巴什区人社局、区总工会、区工商联相关负责人出席会议，辖区工程建设领域在建项目劳资专管员，部分企业协调员、用工企业代表、人力资源服务机构负责人等50余人参加了此次会议。

　　会上对2024年度4家劳动和谐关系单位，5名优秀劳动关系协调员，7名工程建设领域在建项目优秀劳资员进行了表彰；并围绕人才政策进行了座谈交流；对参会企业进行了用工指导，强调要规范劳动用工；对在建项目劳资专管员进行了“开工第一课”治理欠薪工作培训，发放宣传培训资料50余份。 

　　会议指出，发展构建和谐劳动关系有助于维护劳动者合法权益，稳定劳动者就业，持续减少劳动争议与纠纷，为用人单位提供稳定的人才支持。 

　　会议强调，获得表彰的集体和个人要再接再厉，充分发挥构建和谐劳动关系引领作用，其他各用工单位要向标杆典型学习，持续规范劳动用工，为康巴什区劳动关系和谐稳定积极贡献力量。 

　　会议要求，各在建项目劳资员要坚持源头治理制度落实，严格按照《工程建设领域保障农牧民工工资支付工作指引》开展工作，规范劳资管理，及时排查欠薪隐患，最大限度发挥“农牧民工维权调解室”作用，为切实减少欠薪线索条数贡献力量。